Барнаульцам предлагают познакомиться с «Методом Томаса»

Сегодня, 13 ноября, в конференц-зале Алтайской торгово-промышленной палаты состоится семинар-тренинг "Профильный анализ личности/должности. Метод Томаса".

Как сообщили ИА "Амител" в Департаменте партнерских отношений, участников семинара познакомят с возможностями метода Томаса, суть которой заключается в следующем:

- как максимально точно в предельно короткие сроки выбрать наиболее подходящего для должности кандидата (подбор персонала);

- как сократить срок адаптации нового сотрудника, учитывая его личностные особенности (адаптация сотрудника);

- как развивать сильные стороны сотрудника, повышая эффективность его работы? Обучение с учетом актуальной потребности и личностных качеств сотрудника (обучение персонала);

- что необходимо учитывать, формируя команду проекта (team-building);

- как сократить затраты на оценку персонала с использованием технологии Thomas System (оценка и аттестация);

- какие личностные качества необходимо учесть в системе стимулирования персонала, чтобы деньги, вложенные в персонал, работали эффективно (система стимулирования персонала);

- как разрешать/ предусматривать и не допускать личностные конфликты в организации, снижающие эффективность работы персонала (корпоративная культура).

Кроме того, участники тренинга узнают свой стиль поведения, его особенности, сильные стороны и ограничения.

Мастер-класс проведет директор АНО "Школа делового управления", консультант по применению системы Томаса Павел Логинов, г. Новосибирск.

Семинар состоится в 14.00 часов по адресу: г. Барнаул, пл. Баварина, 2, 6 этаж, офис 611.