Власти Чарышского района нашли решение кадровой проблемы в сельском хозяйстве.

Администрация и районный совет депутатов разработали специальную программу привлечения в хозяйства молодых специалистов. Районные власти заключают договоры со студентами алтайского аграрного университета, обещая им трудоустройство и жилье после окончания вуза. От молодых специалистов требуется одно - вернуться в свой район.

В конце прошлой недели представители администрации Чарышского района заключили договоры со студентами во второй раз. В прошлом году таким образом привлекли в села 14 человек. Все они получили высокооплачиваемую по сельским меркам работу и жилье. Однако, по словам начальника районного управления сельского хозяйства Сергея Попова, 14 молодых специалистов для большого района явно недостаточно. Ведь средний возраст сотрудников сельхозпредприятий - 44 года.

Районная программа поддержки молодых специалистов рассчитана до 2007 года. После трудоустройства гарантирована зарплата не ниже полутора тысяч рублей. Начиная с этого года, районные власти предлагают льготные кредиты на приобретение квартир. 30 процентов стоимости жилья оплачивает бюджет, 30 процентов - будущий владелец вносит сразу, оставшиеся 40 процентов оформляется в кредит на 10 лет. Сейчас в аграрном университете обучается более 80 студентов из Чарышского района. Сергей Попов пообещал, что каждый из них, вернувшись домой, обязательно будет трудоустроен. Тем более, что качество подготовки студентов в аграрном университете власти вполне устраивает, - сообщает краевое радио.