Изменился порядок расчета пособия по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу за ребенком
21 января 2013, 12:26, ИА Амител
Сегодня, 21 января, руководитель группы по связям с общественностью Алтайского регионального отделения Фонда социального страхования РФ Любовь Третьякова сообщила о том, что с 1 января 2013 года изменился порядок расчета пособия по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу за ребенком.
По страховым случаям, наступившим после 31 декабря 2012 года, расчет пособия по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу за ребенком будет производиться в соответствии со статьей 14 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (далее - Закон № 255-ФЗ) в редакции Федерального закона от 29 декабря 2012 года № 276-ФЗ "О внесении изменений в Федеральный закон "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" и статью 1 Федерального закона "О внесении изменений в статью 14 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" и статьи 2 и 3 Федерального закона "О внесении изменений в Федеральный закон "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".
Данные изменения коснутся расчета среднедневного заработка для исчисления пособия по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу за ребенком, в частности средний дневной заработок будет определяется путем деления суммы начисленного заработка за период, указанный в части 1 статьи 14 Закона № 255-ФЗ (за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком) на число календарных дней в этом периоде, за исключением календарных дней, приходящихся на следующие периоды:
1) периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком;
2) период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы в соответствии с законодательством Российской Федерации, если на сохраняемую заработную плату за этот период страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования" не начислялись.
При этом, в отношении страховых случаев, наступивших после 31 декабря 2012 года исключается право выбора застрахованным лицом порядка исчисления по нормам Закона № 255-ФЗ в редакции, действовавшей до 01.01.2011 года.
Кроме того, по страховым случаям, наступившим в 2011 - 2012 годах и продолжающихся в 2013 году, пособие по беременности и родам и ежемесячное пособие по уходу за ребенком за период с 01 января 2013 года подлежит перерасчету по новым правилам и в случае, если размер соответствующего пособия, исчисленный по новым правилам, будет превышать размер соответствующего пособия, исчисленного по нормам, действовавшим до 01 января 2013 года, пособие за указанный период будет выплачиваться с учетом перерасчета.
Комментарии 0