Облако вопросов о будущем окружило Баевскую ЦРБ

02 ноября 2012, 12:42, ИА Амител

"Баевскую ЦРБ сокращать собираются", - с этого пугающего заявления началось анонимное сообщение, поступившее в редакцию ИА "Амител" в понедельник, 29 октября. Как сообщили корреспонденту ИА "Амител" главный врач Баевской ЦРБ Андрей Леонтьев и глава администрации Баевского района Андрей Мерц, о ликвидации учреждения здравоохранения не может быть и речи. Последний отмечает, что возможно лишь сокращение штата младшего медицинского персонала - санитарок. Предлагаем ознакомиться с комментариями представителей больницы и администрации района. А сначала приведем полный текст "анонимки".

"Баевскую ЦРБ сокращать собираются. Экономист с главбухом твердят каждый день: "Документы готовы". Чтобы не спросил, ответ один: "Вас сокращать собираются, а вы еще что-то спрашиваете". Народ возмущен. Запугали всех. Со страхом ждешь каждый рабочий день. Коллектив медработников работоспособный, профессиональный, у многих возраст 30 с небольшим лет. И надо работать, детей учить и себя кормить, зарабатывать пенсию.

Не думают про население района. Людям где лечиться...

Такая хорошая трехэтажная больница с переходом в поликлинику. Сделали пластиковые окна, кровлю крыши... А людей выгоняют как скот. Администрацию все расширяют, и все замы кабинеты отделали под евро. За какие деньги? Зарплату не выдали за сентябрь. Отпускные не дождешься. И те делят на 2 - 3 раза.

Прокуратура, где вы? Губернатор края товарищ Карлин, помогите отстоять Баевскую ЦРБ! Мы хотим работать и помогать людям поправлять здоровье", - написал неизвестный.

О зарплате

По словам главного врача Баевской ЦРБ Андрея Леонтьева, в больнице действительно в 2012 году с июня начались проблемы с выплатой заработной платы.

"Это связано с недофинансированием по окончательному расчету за месяц. За июнь, июль, август окончательный расчет приходил не в 100% объеме, а в объеме 40-45%. Учитывая большой процент отпускников в летние месяц, задержка заработной платы была прогнозируемой.

Причина, недофинансирования кроется в работе структурных подразделений ЦРБ.

Поликлиническая служба - некачественное оформление статистических талонов.

Стационарная служба - некачественное оформление статистических карт.

Совершенное полное отсутствие контроля за этим со стороны заместителя главного врача по организационно-методической работе и других замов.

Все виновные в этом понесли серьезные наказания.

Сейчас в этом направлении работа исправлена и налажена", - сообщил Леонтьев.

На 30 октября, уверяет Леонтьев, за сентябрь работникам, помимо младшего медицинского и технического персонала, было выплачено 80% заработной платы, остальные получили 100%. Отпускные и за август, и за сентябрь выплачены в полном объеме.

О ликвидации больницы

О том, что ликвидации больницы не предполагается, по словам главы администрации Баевского района Андрея Мерц, свидетельствует проведение ремонтов в ЦРБ. В частности, за счет краевого бюджета в 2011 году был сделан ремонт здания ЦРБ — построена шатровая крыша, заменены на новые входные двери, поставлены пластиковые окна, а в 2012 году осуществлен капитальный ремонт родильного отделения.

"На сегодняшний день готовится проектно-сметная документация по капитальному ремонту внутри здания больницы и поликлиники. Проведение ремонта планируется включить в краевую адресную инвестиционную программу дальнейшего", - известил Мерц.

"Про ремонт прошу записать отдельно, - пользуясь случаем, сказал главврач. - Ремонт больницы проводил ООО "Алтайстростиль". Они нам поставили шатровую крышу, пластиковые окна, входные двери. Сколько я не пытаюсь последние 1,5 месяца связаться с руководителями ООО "Алтайстростиль", не удается. У меня масса претензий по окнам. Куда я только не писал и куда я только не обращался. Бесполезно. Хочу при этом сказать слова благодарности фирме ООО "Пирамида". Они занимались капитальным ремонтом роддома в этом году. Ребята старались".

Оба собеседника отрицают проведение евроремонта в кабинетах администрации больницы. Андрей Леонтьев утверждает, что нынче поставили новые дешевые двери в кабинеты экономиста, главного бухгалтера и кассира в 2012 году.

У главного врача Баевской ЦРБ несколько заместителей: заместитель по организационно-методической работе, заместитель по лечебной работе, заместитель по экономическим вопросам, заместитель по финансово-кредитной политике. По мнению Леонтьева, это в пределах разумного. За 2,5 года, что он работает в качестве главного врача, увеличение количества замов не произошло. Расширять администрацию главврач не планирует.

О сокращении персонала

Глава администрации Баевского района Андрей Мерц насчет сокращения персонала сказал, что о "по врачам и медсестрам однозначно вопрос не стоит".

"Единственно будет стоять вопрос о санитарках, то есть применяться новые нормы по определению площади уборки, по количеству больных, которые находятся на стационарном лечении, и прочего. И здесь будет возникать вопрос о целесообразности содержания дополнительных единиц. Но на сегодняшний день конкретики пока еще нет ни у меня, ни у главврача", - пояснил Андрей Мерц.

Комментарий по аналогичному вопросу главного врача:

"Младший медицинский персонал — это самый незащищенный персонал во всех больницах. У них самая низкая заработная плата. Если врачи, медсестры в той же поликлинике получают президентские доплаты, амбулаторно-поликлинические выплаты, выплаты за проведение различных медицинских осмотров и т. д., то санитарочек это никогда не касалось. У них строго фиксированная минимальная ставка, среднемесячная зарплата 4805 тыс. руб.

Что значит выгнать человека на улицу? Хоть санитарку, хоть медсестру, хоть врача, хоть водителя, хоть повара, хоть кого? За каждым стоят его семьи, у многих дети учатся, и у 50% за плату. Какое я имею моральное право взять и выгнать человека на улицу?

Никого увольнять я не собираюсь!".

К сведению, всего в ЦРБ работает 58 санитарок. Общий штат — около 180 человек.

О некоторых предстоящих изменениях

Около трех лет назад перед алтайскими больницами была поставлена задача по сокращению коек с круглосуточным пребыванием пациентов. В Баевской ЦРБ прошло сокращение количества коек с 230. Вначале сократили до 193, потом до 139, далее до 90 и впоследствии до 71. Осталось "урезать" 15 коек.

Сейчас работа "скорой помощи" финансируется за счет краевого бюджета. Со следующего года финансирование будет вестись через Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Алтайского края, а он платит только

В Баевском районе работает четыре бригады "скорой помощи" (по два фельдшера и одному водителю, выполняющему роль санитара).

"Скорая" оказывает медицинскую помощь в районе, а также за его пределами, выезжая на места техногенных и автодорожных катастроф. В ближайшем будущем все машины "скорой" будут оснащены спутниковой системой навигации ГЛОНАСС и новым компьютерным оборудованием для диспетчерской службы.

Фото с сайта baevocrb.ucoz.ru.

Комментарии 0

Лента новостей

Новости партнеров