Сотрудник Перинатального центра Алтайского края по требованию госинспектора восстановлен на работе

По требованию государственного инспектора труда работник КГБУЗ "Перинатальный центр (клинический) Алтайского края" восстановлен на работе.

Как сообщается на сайте Государственной инспекцией труда в Алтайском крае, по обращению работника КГБУЗ "Перинатальный центр (клинический) Алтайского края" проведена проверка законности издания приказа работодателя об увольнении за прогул.

В результате проверки установлено, что работодателем нарушен порядок применения дисциплинарного взыскания, установленного трудовым законодательством. В нарушение статьи 193 Трудового кодекса РФ до применения дисциплинарного взыскания работодатель не истребовал письменные объяснение с работника. Кроме этого, с приказом об увольнении работник ознакомлен не был.

По требованию Государственной инспекции труда приказ об увольнении работника отменен. За нарушение трудового законодательства КГБУЗ "Перинатальный центр (клинический) Алтайского края" оштрафовано.