Россиянам объяснили, при какой температуре в жару можно уйти с работы

В Общественной палате РФ разъяснили правила работы в жару. Как рассказал РИА Новости член комиссии ОП по общественному контролю и работе с обращениями граждан Евгений Машаров, работодатель должен отпустить сотрудников домой, если температура в помещении доходит до +32,5°C — в этом случае работу прекращают как при аварийно-опасных условиях.

Если кондиционера в помещении нет, рабочий день нужно сокращать поэтапно — согласно нормам СанПиН. Так, при температуре +28,5°C продолжительность рабочего дня уменьшают на час, при +29°C — на два часа, а при +30,5°C — уже на четыре часа. Если же в офисе или на производстве есть кондиционер, сокращать рабочее время не требуется.

Ранее сообщалось, что в Алтайском крае действует штормовое предупреждение: температура в ближайшие дни не будет опускаться ниже +30 градусов, а дожди не принесут прохлады. Но есть способ, как уберечься от теплового и солнечного ударов. 

Не прогул, а право. В каких случаях можно законно не выходить на работу

Эксперт перечислила основания для приостановки работы по ТК РФ — от задержки зарплаты до угрозы здоровью

НОВОСТИОбщество